El contrato de obra se utiliza cuando se requiere vincular a un trabajador para una labor específica, pues en esos casos dicha obra o labor siempre debe quedar establecida de forma escrita.
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El contrato de obra o labor es un tipo de contrato de trabajo definido en el artículo 45 del Código Sustantivo de Trabajo –CST– que tiene como finalidad vincular a un empleado únicamente mientras subsista la labor o proyecto para el cual es contratado.
Por lo anterior, en el contrato de obra o labor no se determina una duración específica, sino que este subsistirá mientras lo haga la labor y obra que le dio origen al contrato.
Este modelo de contrato de obra o labor que te compartimos te servirá para vincular a un empleado para el desarrollo de un proyecto, la ejecución de una obra o el reemplazo de otros empleados que se encuentren en licencias o incapacidades.
En este involucramos las cláusulas necesarias para estipular de forma específica la obra o labor por la cual es contratada el trabajador, ya que es necesario dejar claramente señalada dicha información según el literal d del artículo 61 del CST que indica una de las causas de terminación del contrato de obra o labor (la finalización de dicha función).
Por último, te invitamos a consultar el siguiente video en el que la abogada Angie Vargas explica si la estabilidad laboral reforzada aplica en un contrato de obra o labor:
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
