Cuando dos empresas se fusionan o una absorbe a la otra, los contratos de trabajo no sufren ninguna variación. No terminan, no se extinguen, no se modifican y tampoco los empleados deben renunciar. Aquí, más detalles.
Si un trabajador fallece, el empleador no pierde la obligación de los salarios y prestaciones sociales adeudados hasta la fecha de la muerte. Debido a que estos valores ya se causaron, se tienen que pagar a los beneficiaros del trabajador. Aquí enumeramos los pasos.
Algunos empleadores no saben qué hacer con los salarios y prestaciones que le adeudaban al trabajador que ha fallecido o a quien entregárselos se aparecen varias personas reclamando. Pasos a seguir.
Es común que a los vendedores se les fije una remuneración compuesta por comisiones, sin un salario fijo de base. Tenga en cuenta varios aspectos y conceptos para hacer lo anterior. Evite problemas.
Conozca algunos pormenores de lo que se debe tener en cuenta a la hora de tratar el tema del salario mínimo integral. ¿De cuánto es? ¿Qué prestaciones sociales se pagan? ¿Cómo es el tema de la liquidación de aportes a parafiscales y seguridad social? Son algunos de los interrogantes que se responden.
Esta semana se debe cancelar a todos los trabajadores del sector privado la Prima de Servicios del segundo semestre del año. Aquí aspectos fundamentales que debe saber.
Algunos restaurantes y sitios de comida rápida tienen la ilegal costumbre de no pagar un salario fijo a los meseros, sino simplemente que éstos perciban propinas. Esta práctica conlleva a severos problemas legales.
Enero y febrero son los meses en que la mayoría de empleadores deben consignar las cesantías, por lo que tanto a empleadores y trabajadores les surgen muchas dudas. Cómo, cuando, cuanto, sanciones, a qué fondo, etc. aquí se contestan.
Despedir a un trabajador sin justa causa y pagar tarde la liquidación final de prestaciones, generan dos indemnizaciones totalmente distintas, pero muchos lo confunden. Conozca las diferencias.
¿Se puede perder el derecho?, ¿algunos trabajadores no tienen derecho?¿se puede retener la prima?. Éstas son algunas de las preguntas que con frecuencia tenemos sobre la prima de servicio, pero que el momento menos indicado, no tenemos su respuesta.
Al final de cada semestre se debe pagar la prima de servicio, por ello, siempre en junio y diciembre actualicese.com trae un recuento de los aspectos que debe conocer sobre esta prestación.