Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
En esta conferencia, Diana Carolina Rivera explica los más recientes cambios que hubo en los plazos establecidos para la presentación y autoevaluación del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Afirma que con la Circular 0021 del 23 de febrero de 2023 se continúa haciendo el reporte, pero se da un plazo adicional.
Entre el 23 y el 28 de febrero de 2023 se implementarán mejoras al sistema de información, por lo que no habrá acceso al mismo.
Las empresas deberán aplicar la autoevaluación según la tabla de valores y calificación de los estándares mínimos de gestión de SST.
Debe elaborar un plan de mejora según el resultado de una autoevaluación de los estándares mínimos. Este plan de mejora debe quedar aprobado por la empresa en el plan anual del sistema de gestión de SST.
Se debe formular el plan anual del sistema de gestión de SST, el cual debe empezar a ser ejecutado a partir del 1 de enero del año siguiente.
Diana Carolina Rivera Castillo es ingeniera industrial, especialista en Higiene y Salud Ocupacional con 10 años de experiencia en la gerencia de Sistemas Integrados de Gestión en Calidad, Seguridad, Salud en el Trabajo y Ambiente en el sector de servicios petroleros; logrando certificaciones en ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001, así como la aprobación de la evaluación RUC para diferentes compañías. Consultor de ARL Sura para liderar la realización de auditorías internas para los proyectos del Grupo Bureau Veritas y Tecnicontrol. Gerente de servicios de HSEQ Nueva Visión.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
