Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
La Resolución 0000978 emitida el 20 de junio de 2023 por el Ministerio de Salud y Protección Social, establece un nuevo formulario único de afiliación al sistema general de riesgos laborales, dado los cambios normativos relacionados al trabajo en casa.
Conoce más sobre esta resolución.
El Ministerio de Salud y Protección Social, mediante la Resolución 0000978 del 20 de junio de 2023, emitió un nuevo formulario único de afiliación para trabajadores dependientes, independientes y estudiantes al sistema general de riesgos laborales, como resultado de la incorporación del trabajo en casa.
A través de la Ley 2088 de 2021 se reguló la habilitación del trabajo en casa como una forma de prestación del servicio en situaciones ocasionales, excepcionales o especiales. Dicha ley específica que la regulación no implica la variación de las condiciones laborales establecidas o pactadas al inicio de la relación laboral.
Posteriormente, mediante la Ley 2121 de 2021, se estableció el trabajo remoto, como una nueva forma de ejecución del contrato de trabajo, y aclara que implica una vinculación laboral donde se deberán respetar los derechos y garantías de un contrato de trabajo.
Conforme a los cambios normativos citados, se establece el formulario único de afiliación y reporte de novedades de trabajadores, contratistas y estudiantes al sistema general de riesgos laborales hoy vigente.
La Resolución 0000978 de 2023 rige a partir del 1° de agosto de 2023 e implicaría derogar la Resolución 881 de 2021 que adoptaba anteriormente este formulario.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
