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Tipos y diferencias entre trabajadores independientes y trabajadores asalariados en Colombia


Actualizado: 26 febrero, 2024 (hace 9 meses)

¿Cuáles son los tipos de trabajadores independientes en Colombia? ¿En qué se diferencia un trabajador independiente de un trabajador asalariado?

La afiliación a la ARL es parte del sistema de seguridad social de riesgos laborales, por lo que en el caso de independientes con contratos de más de 30 días y de alto riesgo deben aportar obligatoriamente a la ARL.

Aspectos destacados

  • La afiliación a la ARL es esencial en el sistema de riesgos laborales.
  • Independientes con contratos de más de 30 días y de alto riesgo deben aportar obligatoriamente.
  • La afiliación y el aporte a la ARL son procesos distintos y cruciales para recibir beneficios.
  • Desde la Resolución 1798 del 2023, los independientes pueden usar el SAT para afiliarse a la ARL.
  • Hacer la afiliación un día antes de iniciar labores es fundamental para la cobertura de riesgos laborales.

La abogada Angie Marcela Vargas, especialista en derecho laboral y de seguridad social, resuelve dudas sobre este tema en el consultorio laboral “ Trabajadores independientes 2024: seguridad social, contratación y licencias”. Accede ahora en nuestro canal youtube.com/@actualicesevideo

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