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El MinTrabajo manifestó que está trabajando con las centrales obreras, con las confederaciones de pensionados, sobre el borrador que ha elaborado la subcomisión de la reforma laboral.
La ministra del Trabajo, Gloria Inés Ramírez, ha mantenido encuentros con representantes de varias centrales obreras y sindicatos de la producción para discutir y ajustar los detalles de las propuestas en materia laboral y pensional.
El gobierno Nacional, junto con la Confederación Colombiana de Trabajadores (CTC), la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), la Confederación General del Trabajo (CGT) y las confederaciones de pensionados, están trabajando en los últimos ajustes para la construcción de los textos de las reformas laboral y pensional que se debatirán en la Comisión Permanente de Políticas Laborales y Salariales, que está integrada por empleadores, sindicatos y el gobierno.
La ministra del trabajo, Gloria Inés Ramírez, puntualizó que “Estamos trabajando con las centrales obreras, con las confederaciones de pensionados, sobre el borrador que ha elaborado la subcomisión de la reforma laboral y efectivamente haciendo lo mejor para llevar un proyecto de ley a la gran mesa de concertación que dignifique a los y las trabajadoras.”
Para Fabio Arias, secretario general de la CUT, manifestó que «Las reformas laboral y pensional se están construyendo de manera histórica en medio de un verdadero diálogo social. Aspiramos que de estas conversaciones salga verdaderamente algo que nunca ha existido en Colombia, un verdadero diálogo social, que permita avanzar en derechos, especialmente para las y los trabajadores.”
Nidia Tarazona, representante de la CGT afirmó que “A través del diálogo y la concertación es que se deben llegar a acuerdos para tener un mejor país, más equitativo y una sociedad más justa e igualitaria.”
Natalia Ilis, secretaría jurídica de la CTC puntualizó que “La Confederación de Trabajadores de Colombia, CTC, hace parte del Gobierno del Cambio y espera concertar la mejor reforma para los y las trabajadoras de Colombia.”
Fuente:Ministerio del Trabajo.
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