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Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

¿Los trabajadores pueden celebrar contratos de trabajo con más de un empleador?


trabajador firmando un contrato de trabajo

Aquí hablaremos sobre...

  • Cláusula de exclusividad en los contratos de trabajo
  • Requisitos de la cláusula de exclusividad en el contrato de trabajo
  • Si el contrato de trabajo se suspende, ¿se suspende la cláusula de exclusividad?

El artículo 26 del Código Sustantivo del Trabajo –CST– establece que un mismo trabajador puede celebrar contratos de trabajo con dos o más empleadores. Sin embargo, ¿en qué casos el trabajador no puede suscribir más de un contrato de trabajo? ¿Cuáles son los requisitos?
Conoce aquí las respuestas.

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