Etiqueta: COVID-19

¿Puede haber postulación simultanea al Paef y al PAP? ¿Se ha establecido un nuevo formulario para postularse al PAP o puede realizarse la postulación con el mismo formulario del Paef?

¿Entre empleador y trabajadores que devengan más de dos (2) salarios mínimos se pueden acordar pagos no salariales para efectos de subsidiar los gastos de conectividad digital?

¿Es legal que una empresa proceda con despidos masivos debido a la crisis del coronavirus?

¿En qué consiste el trabajo en casa y por qué urge la expedición de su respectiva reglamentación en época del coronavirus? ¿En qué se diferencia esta figura del teletrabajo?

¿Cuáles son los efectos laborales de no reconocer la cuota de sostenimiento y demás beneficios a las personas contratadas por una empresa a través de un contrato de aprendizaje?

¿El tiempo de la suspensión de un contrato de trabajo se debe tener en cuenta para efectos de entregar la notificación de la no renovación del mismo por parte del empleador?

Los efectos de la suspensión del contrato de trabajo suponen que el empleador puede realizar descuentos de dicho período en el otorgamiento y liquidación de las vacaciones.

A continuación, conoce cómo liquidar las vacaciones cuando hubo un período de suspensión contractual.

¿Cuáles son los efectos laborales en 2020 por despedir mujeres en estado de embarazo o trabajadores incapacitados en época de coronavirus?

¿Es cierto que las facturas electrónicas pueden ser negociadas como factoring? ¿Cuáles serían los efectos tributarios?

¿Qué efectos tiene la normalización de activos en la determinación de renta por comparación patrimonial?

¿Los contribuyentes acogidos al régimen simple de tributación tienen la obligación de tramitar la firma electrónica? ¿Cuál sería el costo?

¿Cuáles son los documentos necesarios para determinar el valor del patrimonio, los ingresos, los costos y las deducciones al presentar la declaración de renta de una persona natural por el año gravable 2019?