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Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Etiqueta: Novedades

Cierre contable 2019: todo lo que necesitas conocer en un solo diplomado

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 22 enero, 2020

¿Aún no conoces las implicaciones de la reforma tributaria 2019 frente al proceso de cierre contable y fiscal?

El proceso de cierre implica la realización de una serie de actividades, para lo cual también se requiere una actualización continua respecto a las novedades fiscales que pueden influir en esta importante tarea.

Retención en la fuente con procedimiento 1. ¿Qué cambios introdujo la Ley 2010 de 2019?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 21 enero, 2020

El procedimiento 1 de retención en la fuente aplicable sobre rentas de trabajo se seguirá practicando sobre los pagos que se realicen a las personas naturales residentes.

En Actualícese hemos diseñado una útil herramienta en la que se contemplan los cambios de la Ley 2010 de diciembre 27 de 2019.

¿Cómo debe ser el tratamiento del inventario en consignación?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 20 enero, 2020

Para reconocer un ingreso, la transacción de venta de bienes debe cumplir con los requisitos establecidos en el párrafo 10 de la sección 23 del Estándar para Pymes.

Estas condiciones buscan prevenir que las entidades reconozcan anticipadamente ingresos por venta de bienes.

Reporte de conciliación fiscal: ¿aplica para las entidades del RTE?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 17 enero, 2020

La conciliación fiscal es una obligación aplicable a los contribuyentes del impuesto de renta obligados a llevar contabilidad. Las entidades del régimen tributario especial deben cumplir con esta obligación, pues si su excedente fiscal no puede tomarse como exento en su totalidad, deberán contribuir con un 20 %. Teniendo en cuenta que el artículo 772-1 del […]

Actualización laboral 2020: aquí le contamos todo lo que necesita conocer

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 16 enero, 2020

Conocer el valor del nuevo salario mínimo, del auxilio de transporte, de las tarifas con las cuales se debe pagar la seguridad social, entre otros aspectos, es fundamental a la hora de realizar los pagos laborales, pues de ello depende en gran medida su correcta liquidación. Con la entrada en vigor de un nuevo año […]

¿Cuál es el tratamiento del impuesto diferido cuando hay compensación de pérdidas fiscales?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 13 enero, 2020

La sección 29 del Estándar para Pymes expone que se deben reconocer activos por impuestos diferidos por pérdidas fiscales cuando exista una certeza razonable de que se generarán utilidades a futuro. En Actualícese hemos diseñado una guía para enseñarte la aplicación de esta directriz. La sección 29 del Estándar para Pymes, en el párrafo 29.21, […]

Control interno aplicado al cierre contable

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 13 enero, 2020

El control interno en las empresas es una tarea fundamental, pues al implementarlo se disminuye la ocurrencia de errores y fraude en la información financiera. Por lo tanto, los estados financieros van a corresponder efectivamente con la realidad y facilitarán el proceso de toma de decisiones. El control interno es un proceso de vital relevancia dentro de las organizaciones, el cual está integrado por un conjunto de políticas y procedimientos que, coordinados y unidos entre sí, buscan proteger los recursos de la entidad, así como prevenir y detectar fraudes y errores dentro de los diferentes procesos desarrollados al interior de la empresa. ¿Cómo aplicar el control interno al proceso de cierre contable? El proceso de cierre contable que se está llevando a cabo en la mayoría de las empresas no está exento del control interno, pues justamente, de acuerdo con la NIA 400, a partir de este control se busca la precisión e integralidad de los registros contables, así como la oportuna preparación de la información financiera. En este sentido, el control interno en las empresas es una tarea ineludible para aquellos que desean lograr la competitividad en sus negocios, ya que una empresa que implementa controles internos disminuye la […]

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Matemáticas financieras: ¿cuál es su utilidad para el profesional contable?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 9 enero, 2020

La matemática financiera es una herramienta que permite asociar un conjunto de conceptos, principios, fórmulas y técnicas del análisis cuantitativo que facilitan evaluar y comprender las operaciones de tipo financiero que se realizan en las entidades. Las diferentes fórmulas que se asocian a la aplicación de las matemáticas financieras permiten determinar las variaciones y las […]

Conéctate con nosotros y conoce todo sobre la Ley de crecimiento económico

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 8 enero, 2020

Teniendo en cuenta las novedades contenidas en la Ley 2010 de 2019, es importante conocer, entender y analizar los efectos fiscales que se advienen para los contribuyentes a partir del año gravable 2020. En Actualícese hemos preparado un espacio de consulta especialmente para nuestros suscriptores. Luego de ser aprobada por el Congreso de la República, […]

Ley 2010 de 2019 y su efecto en el impuesto a las ventas

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 8 enero, 2020

La Ley 2010 de diciembre 27 de 2019, más conocida como Ley de crecimiento económico, introdujo varias novedades importantes respecto al IVA. Con el fin de que conozcas todos los cambios, en Actualícese hemos preparado un espacio de consulta especialmente para nuestros suscriptores. El impuesto sobre las ventas –IVA– fue uno de los temas de […]

Información exógena 2019: principales aspectos por considerar

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 7 enero, 2020

Por medio de la Resolución 011004 del 29 de octubre de 2018, la Dian estableció las instrucciones para la presentación de la información exógena correspondiente al año gravable 2019.

En Actualícese te contamos los aspectos principales que debes tener en cuenta.

Licencia de maternidad ¿quién debe asumirla?

INFORMACIÓN CORPORATIVA Publicado: 6 enero, 2020

La licencia de maternidad es un descanso remunerado de 18 semanas que la Ley confiere a la mujer que tiene un hijo.

Dicho descanso debe ser pagado por el empleador y reconocido por la EPS, para lo cual se deben cumplir tres requisitos que presentamos a continuación.

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