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Toda junta directiva debe conocer el perfil de riesgo cibernético organizacional, pero eso no significa que siempre deba tomar decisiones técnicas para mitigar riesgos, sino entender cuáles son los activos críticos, las amenazas relevantes a su entorno y el potencial impacto en el negocio.

El número de mujeres que ocupan cargos directivos en el Estado continúa consolidándose. 42 % es el porcentaje de participación de ellas en cargos del máximo nivel decisorio. Al menos 30 % de los empleos de mayor jerarquía como ministros y viceministros, deben ser desempeñados por mujeres.

Entre 2014 y 2016, en nuestro país se consolidó el funcionamiento de las redes de ángeles inversionistas. Las cuatro redes de ángeles en el país son: Red Nacional de Ángeles Inversionistas (Capitalia), Red de Ángeles Inversionistas TIC (HubBog), Red de Ángeles del CESA y Red de Ángeles Inversionistas de Bavaria.

KPMG recomienda que dentro de la estructura de un comité de auditoría debe haber, por lo menos, una persona que tenga conocimientos sólidos en tecnologías de la información, para orientar a la empresa sobre los controles que se deben implementar, puntos para mejorar y riesgos a afrontar.

Para las entidades que cuentan con contratos de arrendamiento, la NIIF 16 llega a partir del próximo año, con la cual se busca que entreguen información más fiable y pertinente. Como novedad, se desarrollará un único modelo dentro del balance similar al de arrendamiento financiero actual.

La tasa de ocupación para las personas mayores a 60 años en Colombia llega al 37,3 %. Estas casi no cuentan con un ahorro pensional, y además carecen de acceso a la seguridad social. Fedesarrollo indica que existe la necesidad de garantizar condiciones mínimas de trabajo, que permitan un ahorro para la vejez.

En este editorial se comparten los principios que desde el punto de vista de la Asociación de Contadores Públicos Colegiados es importante tener en cuenta durante el proceso de una auditoría de calidad. Rigurosidad y puntualidad, independencia y cercanía, estandarización y autonomía; son algunos de ellos.

La Asobancaria presenta los obstáculos y propuestas para implementar el Programa Nacional de Educación Económica y Financiera –PEEyF– en los colegios de Colombia. Una ruta de implementación, capacitación de docentes y material didáctico; son algunas de las ideas para poner en marcha el proyecto.

Pese a que las entidades no financieras no deben afrontar una transición tan compleja en el sector financiero hacia la NIIF 9 – Instrumentos financieros, los conceptos a manejar son diferentes y los contadores deberán hacer un esfuerzo respecto al cambio de lenguaje.

Fedesarrollo realizó un comparativo entre las propuestas elaboradas por la Comisión de Expertos para la Equidad y la Competitividad Tributaria y las que presenta la ley de financiamiento, en cuanto al IVA y el impuesto de renta para las personas naturales. Presentamos las conclusiones de la entidad.

El Observatorio Laboral de la Universidad del Rosario estima que de llegarse a aprobar el proyecto de ley, la población beneficiaria sería de 11.074.828 personas. Para un empleador esta prima volvería comparativamente más costoso el empleo dependiente que aquel por cuenta propia.

Hays presenta una investigación de los sectores que moverán el mercado económico nacional y la creación de empleos para el 2019. El sector de Petróleo y gas, por su recuperación de este año, sería el que más los generaría. Un sector dinámico es el constituido por el comercio digital y las Fintech.