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Un contrato es un acuerdo privado suscrito generalmente entre dos partes, bien sea de forma verbal o escrita, con el objetivo de establecer las obligaciones puntuales sobre un asunto específico que compete a quienes lo pactan, así como el valor y la forma de pago, las penalidades por su incumplimiento y la forma en la que las partes pueden dar por terminado la relación contractual.

Edición # 78 de abril del 2018 de la Revista ACTUALÍCESE.

La retención en la fuente es un mecanismo efectuado en aras de recaudar gradualmente ciertos impuestos dentro del mismo ejercicio gravable en el cual se causan. Existen diferentes retenciones en la fuente, entre las que podemos reconocer: el impuesto sobre la renta y complementario, el impuesto sobre las ventas, timbre nacional e impuesto de industria y comercio –ICA–. De acuerdo con lo anterior, el agente de retención es la persona, natural o jurídica, responsable de practicar dicha retención cuando el titular, al cual se le debe efectuar el pago o abono en cuenta, es sujeto pasivo del impuesto, o bien, si el concepto a pagar o abonar se encuentra sujeto a retención.

Existen diferentes tipos de pactos contractuales que se pueden establecer según las características del vínculo entre las partes. Hablamos del arrendamiento financiero y el arrendamiento operativo según la sección 20 para pymes; evidenciamos, además, las ventajas del renting como modelo de arrendamiento; las formas de llevar contratos de negocios y operación conjunta; el fideicomiso y el patrimonio autónomo; las operaciones de factoring con garantía o sin garantía. Como resultado, este Especial Actualícese abordará las generalidades y particularidades con las que cuenta cada uno para su respectivo reconocimiento según el Estándar Internacional para Pymes.

Entre las relaciones pactadas por el empleador y el empleado pueden surgir dudas frente a las obligaciones de cada parte, sobre todo cuando el vínculo es para ejecutar labores de medio tiempo no se tiene claro el reconocimiento de las acreencias laborales; la autorización y el pago de las horas extras pactadas en un máximo legal; los derechos respecto a incapacidades y licencias de los trabajadores del servicio doméstico. Así, este Especial Actualícese abordará las generalidades de los contratos a tiempo parcial, de las horas extras y las particularidades de los trabajadores del servicio doméstico.

Una vez establecido el calendario tributario mediante el Decreto 1951 de 2017, a través del cual se determinaron los vencimientos de los impuestos nacionales para el año en curso, se trazó un derrotero a seguir para muchos contadores públicos, en especial, para aquellos cuyas labores se enmarcan en el ámbito tributario.

Edición # 77 de marzo del 2018 de la Revista ACTUALÍCESE.

El salario, de acuerdo con lo establecido en el artículo 127 del Código laboral, puede definirse como todo aquello que recibe el trabajador, bien sea en dinero o en especie, en contraprestación por un servicio. Este pago habitual, ya sea semanal, quincenal o mensual, abarca también los temas de nóminas, sobresueltos, bonificaciones, comisiones y horas extras.

Cada sociedad mercantil tiene una forma distinta de constitución, transformación, estructura del patrimonio, responsabilidad de sus propietarios, entre otras características de los entes societarios. Es de gran importancia conocer cada una de sus particularidades en aras de dar cumplimiento a cada una de sus normativas, sin incurrir en sanciones por el simple hecho de su desconocimiento. Así, este Especial Actualícese abordará las generalidades y particularidades de las diferentes sociedades para brindar las herramientas necesarias a la hora de constituirlas y brindarles su respectiva observancia.

Mediante la promulgación del Decreto 614 de 1984 y la Resolución 2013 de 1986, se dictan las reglas orientadas al mejoramiento de las condiciones de vida y salud en el trabajo bajo el nombre de salud ocupacional. Finalmente, en el 2012 se promulgó la Ley 1562 que daría paso a un sistema de seguridad y salud en el trabajo, evitando riesgos que podrían generarse en los trabajadores con ocasión de sus actividades laborales.

Con el ánimo de examinar la situación de una sociedad, designar los administradores y demás funcionarios de su elección, determinar las directrices económicas de la compañía, considerar las cuentas y balances del último ejercicio, resolver sobre la distribución de utilidades y acordar todas las providencias tendientes a asegurar el cumplimiento del objeto social, el máximo órgano convoca a la asamblea general de accionistas o junta de socios. Para el desarrollo de esta, debe darse cumplimiento a la normatividad establecida para cada una de las partes participantes en este ejercicio.

El gobierno nacional, a través del Ministerio de Hacienda y Crédito Público, expide anualmente el decreto de plazos para la presentación y pago de los diferentes impuestos nacionales; gracias a este, los contribuyentes dan cumplimiento a sus obligaciones formales y sustanciales.