Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.

Día: 30 de noviembre de 2022

Contadores: atentos porque no conocer sobre temas tecnológicos puede jugar en su contra

ACTUALIDAD, Desarrollo Profesional Publicado: 30 noviembre, 2022

Las nuevas tecnologías podrían ser sinónimo de nuevos dilemas éticos para los contadores según el más reciente informe de IESBA.
Aunque los contadores no necesitan ser expertos, los clientes esperan un nivel de familiaridad con las tecnologías con las que trabajan.
Conoce más detalles.

¿De qué se habló en el más reciente Congreso Mundial de Contadores?

ACTUALIDAD, Desarrollo Profesional Publicado: 30 noviembre, 2022

Contadores deben desarrollar estándares de informes de sostenibilidad enfocados en una mejor gobernanza corporativa y un mundo sostenible.
Las innovaciones y utilidades de la Web 3.0 como el blockchain, inteligencia artificial, análisis de datos y computación en la nube mejorarán el proceso contable.

Carta de despido: todo lo que debe saber

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 30 noviembre, 2022

Una de las facultades de los empleadores es la de finalizar el contrato de trabajo con justa causa cuando ocurre una de las situaciones enmarcadas como causales de despido; para esto se requiere una carta de despido.
A continuación, te contaremos qué se debe tener en cuenta sobre esta comunicación.

Pensamiento crítico: la habilidad esencial que debe tener un contador público

OPINIÓN Publicado: 30 noviembre, 2022

Este artículo analiza la importancia del pensamiento crítico para el contador público. Describe cómo el pensamiento crítico puede ayudar a los contadores a identificar y resolver problemas, pensar creativamente y tomar mejores decisiones.
Conoce más en esta opinión.

Indemnización por renuncia motivada por sobrecarga laboral

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 30 noviembre, 2022

Muchas veces el trabajador se ve expuesto a trabajar bajo la presión del tiempo en tareas muy difíciles o en un trabajo estresante, lo que puede generar una renuncia motivada por sobrecarga laboral.
Entérate aquí de qué es la renuncia motivada y si hay lugar al pago de una indemnización.

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