Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
¿Cuál es la sanción para una empresa usuaria que contrata trabajadores en misión por un tiempo superior al permitido en la ley?
En esta publicación se relacionan los principales aspectos relacionados con el funcionamiento de las denominadas empresas de servicios temporales, las cuales tienen dos tipos de trabajadores: de planta y en misión, pues así lo menciona el artículo 2.2.6.5.4 del Decreto 1072 de 2015
Las empresas de servicios temporales tienen como propósito suministrar personal a terceros para cubrir por ejemplo períodos de vacaciones o incrementos en la producción. A continuación, se presentan 7 respuestas clave a preguntas sobre el tema, abordadas por nuestro equipo experto en la materia.
¿Cuál es la diferencia entre trabajadores de planta y trabajadores en misión?
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
