Derecho Laboral

Liquidador de aportes a seguridad social durante la licencia de maternidad

Derecho Laboral, FORMATOS, Liquidadores Publicado: 17 febrero, 2026 Durante la licencia de maternidad habrá lugar al pago de salud y de pensión de la trabajadora. Para liquidar estos aportes se tomará como IBC el valor de la licencia de maternidad. ¡Los detallles aquí![...]

13 aspectos claves en la contratación de aprendices bajo la reforma laboral 2025

ACTUALIDAD, Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 28 agosto, 2025 El abogado Luis Miguel Merino, especialista en Derecho Laboral y Relaciones Industriales, explica este tema en el consultorio laboral del 8 de agosto, titulado Impacto que trae consigo la reforma laboral en la contratación y seguridad social de aprendices. La Ley de reforma laboral 2466 de 2025 transforma la contratación[...]

Aportes a seguridad social de microempresas y hogares con la reforma laboral, Ley 2466 de 2025

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 27 agosto, 2025 Para acceder a este contenido debes tener una suscripción o haberlo comprado de manera individual. Si ya tienes una suscripción Actualícese, solo debes iniciar sesión para que puedas acceder a la información, si aún no cuentas con una suscripción, te invitamos a que conozcas todos los beneficios de ser parte[…][...]

MinTrabajo ordena giro para incentivos de empleo 2024

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 14 agosto, 2025 El Ministerio del Trabajo, a través de la Resolución 003273 de 2025, anunció el giro de más de $5.000 millones para saldar pagos pendientes de incentivos de empleo 2024 del programa “Empleos para la Vida”. Recursos que corresponden a nóminas del año pasado que presentaban inconsistencias. «Empleos para la Vida»[...]

Congreso aprueba el Convenio 190 de la OIT contra la violencia y el acoso laboral

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 14 agosto, 2025 El Congreso de la República, mediante la Ley 2528 de 2025, ha aprobado el Convenio 190 de la Organización Internacional del Trabajo –OIT–, el cual es el primer tratado internacional que reconoce el derecho de toda persona a un mundo del trabajo libre de violencia y acoso. El Convenio 190[...]

Efectos legales de una renuncia laboral cuando el trabajador se retracta

ACTUALIDAD, Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 27 junio, 2025 La renuncia es una manifestación voluntaria y unilateral del trabajador para poner fin a la relación laboral. Generalmente se realiza mediante una carta escrita, ya sea en formato físico o electrónico. Pero, ¿qué sucede si, luego de presentar esa carta, el trabajador se arrepiente? En la práctica laboral es frecuente[...]

Sentencia SL520 del 04-03-2025

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 4 marzo, 2025 Corte Suprema de JusticiaSentencia SL520Marzo 04 de 2025 La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, mediante la Sentencia SL520 de 2025, precisó que no puede confundirse el incumplimiento de metas pactado como falta grave con el rendimiento deficiente en el trabajo. Para descargar este documento en PDF, haz clic[...]

Ley 2445 del 11-02-2025

Derecho Laboral, Ley, NORMATIVIDAD Publicado: 11 febrero, 2025 El Congreso de la República aprobó la Ley 2445 del 11 de febrero de 2025, por medio de la cual se modifica el Título IV de la Ley 1564 de 2012, referente a los procedimientos de insolvencia de la persona natural no comerciante y se dictan otras disposiciones.[...]

Decreto 1573 del 24-12-2024

Decreto, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 24 diciembre, 2024 Ministerio del TrabajoDecreto 1573Diciembre 24 de 2024 Por medio del Decreto 1573 del 24 de diciembre de 2024, el presidente de la República, en ejercicio de sus atribuciones constitucionales y legales, decreta el auxilio de transporte para el año 2025 en la suma de doscientos mil pesos ($200.000), el cual rige a partir del 1 de enero. Para descargar este documento en PDF, haz clic aquí[...]

Decreto 1572 del 24-12-2024

Decreto, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 24 diciembre, 2024 Ministerio del TrabajoDecreto 1572Diciembre 24 de 2024 Por medio del Decreto 1572 del 24 de diciembre de 2024, el presidente de la República, en ejercicio de sus atribuciones constitucionales y legales, decreta el salario mínimo legal mensual vigente para el año 2025 en la cifra de un millón cuatrocientos veintitrés mil quinientos pesos ($1.423.500), el[...]

Sentencia SL2773 del 16-10-2024

Derecho Laboral, Jurisprudencia / Sentencias, NORMATIVIDAD Publicado: 16 octubre, 2024 la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia señaló que no cualquier afectación de salud o incapacidad médica activa automáticamente la estabilidad laboral reforzada. Para que esta protección aplique, el trabajador debe acreditar una condición de discapacidad que lo coloque en una situación de debilidad manifiesta y cumplir los[...]

Decreto 1225 del 03-10-2024

Decreto, Derecho Laboral, NORMATIVIDAD Publicado: 3 octubre, 2024 El Ministerio del Trabajo, mediante el Decreto 1225 del 3 de octubre de 2024, reglamentó el parágrafo transitorio del artículo 12 y los artículos 57, 75 y 76 de la Ley 2381 de 2024, relacionados con la selección de la administradora del componente de ahorro individual, el régimen de transición[...]

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