Autor: Gustavo

Minhacienda modificó mediante el Decreto 0242 de 2024 las tarifas de retención y autorretención del impuesto sobre la renta.

El Ministerio del Trabajo conceptuó sobre la hora de almuerzo y explicó que el descanso intermedio del artículo 167 del CST, que divide la jornada de trabajo en dos secciones, no se computa en la jornada laboral y, por lo tanto, no es un tiempo de descanso remunerado.

Mediante el Decreto 0046 del 2023, el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo modificó disposiciones acerca del conflicto de intereses, la competencia con la sociedad y el procedimiento a llevar a cabo por parte de los administradores.

En Colombia todos los trabajadores independientes con capacidad de pago están obligados a realizar los aportes correspondientes al sistema de seguridad social integral.

A continuación, te contamos los aspectos clave de la seguridad social de estos trabajadores para el 2024.

Con la Resolución 000008 de 2024, la Dian modificó los artículos 23 y 62 de su Resolución 000165 de 2023, otorgando nuevos plazos para la implementación de los nuevos “documentos equivalentes electrónicos” y para la puesta en marcha de la nueva versión de la factura electrónica de venta.

Para la declaración de renta y del régimen simple de personas jurídicas se deben tener en cuenta los cambios de la Ley 2277 de 2022, varios de los cuales fueron afectados con sentencias de la Corte Constitucional. Igualmente se deberán tomar en cuenta varias resoluciones recientes de la Dian.

Las personas naturales del régimen ordinario deberán cumplir con más requisitos para operar como no responsables del IVA en comparación con los requisitos para las personas naturales del SIMPLE.

Conoce los requisitos para operar como no responsable del IVA, INC o de los impuestos saludables en el 2024 aquí.

Minhacienda fijó mediante el Decreto 0128 de 2024 el ajuste fiscal del costo de los activos fijos por el año gravable 2023.

Los rentistas de capital son trabajadores independientes cuyos ingresos provienen principalmente de «rentas pasivas», como rendimientos financieros, ganancias por inversiones en activos, bienes raíces, entre otras, sin la necesidad de realizar una actividad laboral activa o prestar servicios.

La contratación de aprendices es obligatoria para todas las empresas privadas que tengan quince (15) o más trabajadores, excepto para las empresas de la construcción. Sin embargo, ¿en qué casos estas empresas podrían vincular aprendices? En el siguiente análisis te contamos la respuesta.

Para calcular los costos que asume un empleador al contratar a un trabajador con el salario mínimo, deben considerarse la remuneración y otras obligaciones como los aportes a la seguridad social, las prestaciones sociales, entre otros conceptos.
Conoce aquí los costos que representa dicha contratación en 2024.

Los contribuyentes del régimen simple primero presentarán su declaración anual del 2023. Luego podrán presentar el primer anticipo bimestral del 2024 e imputar el saldo a favor de la declaración anterior.

Te contamos, además, quiénes no deberán presentar anticipos bimestrales en el 2024.