Autor: Gustavo

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La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, mediante la Sentencia SL049 de 2024, recordó que la base de cotización al sistema de seguridad social para el salario integral no se calcula con el promedio salarial anual, sino mensualmente. Esto se debe a que los aportes o cotizaciones al sistema están basados en la prestación del servicio y el salario real devengado.

Dependiendo de si al cierre del año 2023 la persona jurídica era contribuyente o no del impuesto de renta, o si pertenecía al régimen especial u ordinario, las normas indican que existen cuatro casos en los que no es obligatorio liquidar el anticipo de renta del año gravable 2024.

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El Gobierno nacional, mediante el Decreto 2126 de 2023, reglamentó las condiciones que permiten acceder a las prestaciones económicas derivadas de la licencia por aborto, parto no viable o interrupción voluntaria del embarazo –IVE–.

A continuación, te contamos todos los pormenores sobre esta licencia.

El artículo 118-1 del ET impone un límite deducible por norma de subcapitalización a los intereses pagados a los vinculados económicos.

Para deducir en el año gravable 2023 los intereses generados a favor de los no vinculados, se requiere conseguir certificados especiales.

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MinHacienda publicó el Decreto 2277 del 2023, donde regula disposiciones sobre la exclusión del IVA para insumos destinados al mantenimiento y construcción de establecimientos de reclusión y para los productos producidos en su interior.

La legislación laboral y la jurisprudencia de las Altas Cortes han desarrollado la estabilidad laboral reforzada por embarazo, que busca proteger a las trabajadoras que se encuentren en estado de gestación o en período de lactancia de un posible despido discriminatorio en razón a su estado.

Las licencias laborales son períodos durante los cuales un trabajador se ausenta temporalmente de sus funciones laborales, manteniendo su vínculo contractual con la empresa. Estas licencias, según su clasificación, pueden ser remuneradas o no, y se otorgan por diversas razones de acuerdo con la ley laboral.

En el derecho laboral existen relaciones triangulares de vinculación como la tercerización y la intermediación laboral, debido a la participación de tres partes para la realización de un servicio.
Descubre las principales diferencias entre la tercerización y la intermediación laboral.

La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, mediante la Sentencia SL138 de 2024, determinó que para calcular el número de semanas cotizadas para la pensión de un ciudadano, se deben considerar los días reales del calendario. Esto implica que el mes ya no se considera con 30 días ni el año con 360 días, sino con los días efectivamente trabajados.

A través del Decreto 2311 del 30 de diciembre de 2023, El Gobierno nacional determinó los porcentajes de incremento de los avalúos catastrales para el 2024 de los predios urbanos y rurales no formados ni actualizados durante la vigencia 2023.

Por medio del Decreto 2293 del 29 de diciembre de 2023, el presidente de la República, en ejercicio de sus atribuciones constitucionales y legales, decreta el auxilio de transporte para el año 2024 en la suma de ciento sesenta y dos mil pesos ($162.000), el cual rige a partir del 1 de enero de 2024.