Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Así lo termina indicando de forma tácita el Consejo Técnico de la Contaduría Pública en su Concepto 163 de agosto 21 de 2013. Con eso se entiende que las exportaciones a las que se refiere el numeral 3 del literal c) del art. 1 del Decreto 2784 de 2012 serían solo las que se efectúen de forma directa.
En los días de incapacidad se está en debilidad manifiesta. Existen sanciones por despido injusto como son el pago de 6 meses de salario (Ley 361/97 artículo 26) y el pago de la indemnización según el término del contrato (fijo o indefinido. Artículo 64 C.S.T.)
La Ley 1468 de 2011 indica que la licencia de maternidad es de 14 semanas, ya no de 12. Puede iniciarla dos semanas antes si lo desea, en todo caso debe obligatoriamente iniciarla por lo menos una semana antes. Además, hay que tener presente lo siguiente:
Los profesionales de las áreas contables financieras y económicas, que hoy continúan empeñados en entender la Reforma Tributaria y la aplicación de las NIIF, no han tenido tiempo de conectarse con los variados temas laborales y de seguridad social que son norma obligatoria. Y aunque se supone que esta responsabilidad recae en las empresas en el área de Recursos Humanos, una Revisoría Fiscal como lo exige el artículo 207 del Código de Comercio nos obliga a tomar cartas en el asunto y a conocer a fondo los distintos temas que puedan afectar su función al emitir los informes o bien el Dictamen correspondiente.
¿Quiénes las constituyen? ¿Cuáles son sus funciones? ¿Cómo se reunen? ¿Cómo se impugnan? Son algunas de las preguntas que responderemos en esta conferencia. De acuerdo cómo se desarrolle nace el ejercicio de todos los derechos de la copropiedad. Hay que recordar que la asamblea general está constituida por los propietarios de los bienes privados, sus representantes o delegados, reunidos con el quorum y las condiciones previstas en la ley y el reglamento de la P.H.
Al igual que los inventarios, la Propiedad Planta y Equipo merece total atención por parte de los implementadores de estándares internacionales, generando varios impactos debido a errores en la determinación de la vida útil de los bienes, que por circunstancias y beneficios tributarios fueron adoptando los rangos establecidos en la legislación fiscal.
Este concepto que a primera vista suena complejo lo hemos utilizado habitualmente en nuestros estados financieros porque todas las entidades los utilizan. Sin embargo, debemos tener en claro que algunos de ellos son básicos y otros son complejos.
De acuerdo a lo indicado en el art. 165 de la Ley 1607 y la opinión expresada por la DIAN en su Concepto 54118 de agosto de 2013, en los Estados de Situación Financiera que se preparen bajo los nuevos marcos normativos de los Decretos 2706 y 2784 de 2012, no deben figurar partidas contables originadas por la intromisión contable que hacen ciertas normas fiscales, como las de los artículos 49, 127-1 y 130 del E.T.
El Código Laboral indica que el contrato de trabajo con los profesores de establecimientos particulares de enseñanza se entiende celebrado por el año escolar, salvo estipulación. Para el efecto de los derechos de vacaciones y cesantías se entiende que el trabajo del año escolar equivale a trabajo en un año del calendario.
Las vacaciones son un derecho que tiene todo trabajador para disfrutar un tiempo de descanso remunerado pagado por el empleador, que será de 15 días hábiles consecutivos por cada año de servicio. Se paga proporcionalmente por cualquier tiempo laborado si al finalizar el contrato de trabajo el empleado no las disfrutó.
El solo hecho que la comunidad se reuna y genere decisiones tomadas en derecho, y quedar plasmada en un acta, con esto se pueden hacer efectivas las multas. Lo que no se puede hacer es que si el manual de convivencia, independiente que este elevado a escritura pública, si no contempla las sanciones no se pueden imponer. Da mayor veracidad y posibilidades de ejecución cuando está protocolizado, pero no significa que lo demás no sea aplicable.
Las cesantías son una prestación social a cargo de todo empleador, cuyo fin es un ahorro que tiene el trabajador para: cuando esté desempleado; invertirlas en el pago de sus estudios, el de su cónyuge o compañera o el de sus hijos; para compra, mejora o liberación de gravámenes de su vivienda o de su cónyuge o compañero permanente.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
