Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
41,81 millones de elementos de protección social han sido entregados por las ARL a trabajadores del sector de la salud.
Se presentó proyecto de ley para regular la contratación de personas y los aportes a la seguridad social en las plataformas digitales. Estos son los puntos que propone.
Se busca definir vínculo jurídico entre las plataformas y sus empleados a través de contrato de naturaleza civil, en un documento físico o digital.
Base de cotización para los aportes al sistema de seguridad social integral será el 40 % del total de los ingresos pagados por la plataforma al empleado.
El Ministerio de Salud y Protección Social integró el sistema general de riesgos laborales –SGRL– al sistema de afiliación transicional –SAT–. La entidad estableció determinados plazos para la operación del SGRL a través del SAT, los cuales modificó recientemente. Conozca estas nuevas disposiciones.
El Ministerio de Salud y Protección Social definió los nuevos lineamientos para la afiliación y reporte de novedades al sistema general de riesgos laborales –SGRL–, los cuales deberán surtirse a través del sistema de afiliación transaccional –SAT– y mediante un nuevo formulario.
El Ministerio de Salud y Protección Social fijó los nuevos lineamientos que deben seguir los empleadores para la afiliación y reporte de novedades al sistema general de riesgos laborales, a través del SAT. Procedimientos que a su vez deberán surtirse mediante un nuevo formulario.
La norma establece las reglas para la vinculación de trabajadores independientes que devenguen uno o más salarios mínimos y el pago de aportes al Sistema General de Riesgos Laborales. Cerca de 480.000 trabajadores independientes, con contrato de prestación de servicios, están afiliados al sistema de riesgos, y con la nueva determinación habría un incremento de 1.400.000 afiliados.
Colombia presentó avances importantes en la región en materia de afiliados a riesgos laborales, la disminución de la tasa de accidentalidad y la regulación del sistema de riesgos laborales; así lo afirmó el viceministro de Relaciones Laborales, Enrique Borda Villegas.
Las cifras indican los avances, se pasó de 8 millones 306.924 colombianos afiliados al Sistema General de Riesgos Laborales en 2013, a tener a junio de 2015, 9 millones 388.829.
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