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Nuevos recursos

  Prácticas universitarias y contrato de aprendizaje: ¿cambiaron con la reforma laboral?

ACTUALIDAD  - 15 agosto, 2025

  Mitos de la reforma laboral, Ley 2466 de 2025: ¿aumentaron los fueros sindicales?

ACTUALIDAD  - 15 agosto, 2025

  ¿Cuál documento contable permite que los pagos a los aprendices Sena sean deducibles en renta?

ACTUALIDAD  - 15 agosto, 2025

  Reforma laboral: ¿qué cambia con la Ley 2466 de 2025?

ACTUALIDAD  - 14 agosto, 2025

  Mitos de la reforma laboral, Ley 2466 de 2025: ¿se flexibilizó el derecho a la huelga?

ACTUALIDAD  - 14 agosto, 2025

  Empresas familiares en Colombia: todo sobre el sello «Hecho en Familia»

ACTUALIDAD  - 14 agosto, 2025

  ¿Declaras renta por primera vez? Ten en cuenta el proceso de inscripción en el RUT

ACTUALIDAD  - 14 agosto, 2025

  Formato de control de clientes de declaración de renta de persona natural

FORMATOS  - 14 agosto, 2025

  Modificaciones a los fondos de empleados con la Ley 2496 de 2025

ACTUALIDAD  - 13 agosto, 2025

  Entidades del régimen tributario especial: aspectos clave sobre su declaración de renta del AG 2025

ACTUALIDAD  - 13 agosto, 2025

  Reforma laboral 2025: novedades normativas de la Ley 2466

Derecho Laboral  - 13 agosto, 2025

  Declaración de IVA: ¿cuándo requiere estar acompañada de la firma de contador o revisor fiscal?

ACTUALIDAD  - 13 agosto, 2025

  Declaración de renta 2025 de personas naturales residentes: ¿cómo se calcula el impuesto a la cédula de dividendos?

ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

  Firma del contador público en declaración de renta persona natural: conoce cuándo es obligatoria

ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

  Sociedades que al cierre del 2025 no estarán sujetas al cálculo de la tasa mínima de tributación

ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

  Compensaciones de pérdidas fiscales en las declaraciones de renta del año gravable 2025

ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

  Valor patrimonial de los bienes raíces de las personas naturales: así se determina

ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

  Mitos de la reforma laboral, ley 2466 de 2025: ¿se elimina el contrato sindical?

ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

  Carta de finalización del contrato de arrendamiento de vivienda por vencimiento del término

Cartas  - 12 agosto, 2025

  Liquidador en Excel sobre efectos fiscales de escriturar bienes inmuebles por debajo del valor comercial

FORMATOS  - 12 agosto, 2025

  Domina los retos de la declaración de renta de personas naturales 2025

Masterclass  - 11 agosto, 2025

  Retención en la fuente 2025: normatividad, tarifas, procedimientos y puntos claves del Decreto 572

Capacitación  - 8 agosto, 2025

  Parámetros en materia de IVA 2025 (devolución de IVA a extranjeros)

Capacitación  - 1 agosto, 2025

  Reforma Laboral, Ley 2466 de 2025 : transformaciones clave y desafíos para empleadores y trabajadores 

Curso  - 25 julio, 2025

  Casos prácticos para la declaración de renta de personas naturales AG 2024: casos reales y soluciones prácticas

Guía Actualícese  - 24 julio, 2025

TEMAS

Salarios que se deben actualizar de forma obligatoria en 2022

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 enero, 2022 ¿Qué salarios tienen que actualizarse de forma obligatoria por el cambio de año y el aumento del valor del salario mínimo? ¿Los empleadores están obligados a aumentar el valor de la remuneración de los trabajadores que devengan más del mínimo?[...]

5 respuestas importantes sobre las prestaciones sociales en Colombia

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 enero, 2022 Las prestaciones sociales son valores adicionales que el empleador debe pagar a su trabajador, pero no hacen parte de la remuneración por los servicios prestados, por lo tanto, no constituyen salario, según la Sentencia 10515 de julio 8 de 1985, establecida por la Corte Suprema de Justicia.  [...]

Cesantías: ¿por qué se pueden considerar como el mejor auxilio de desempleo?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 enero, 2022 Hasta el 14 de febrero de 2022 los empleadores tienen plazo de consignar las cesantías de sus empleados. Por cada 12 meses trabajados el empleado recibe un mes de salario a través de esta prestación social. Andrés Vásquez dice que cada día las empresas son más responsables con su tarea[...]

Tasa de desempleo de un dígito: ¿qué tan real y posible es? ¿Va por buen camino?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 enero, 2022 El objetivo del Ministerio del Trabajo es que antes de finalizar este Gobierno la tasa de desempleo sea de un dígito. Las cifras de desempleo de enero de 2021 son las más favorables desde finales de 2019. Las principales ciudades siguen presentando disminuciones en sus tasas de desempleo.[...]

Terminación del contrato de trabajo: ¿puede considerarse la supresión del cargo como causal?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 enero, 2022 La terminación del contrato de trabajo ocasionalmente es justificada en razones económicas o administrativas que obligan al empleador a suprimir sedes, establecimientos y cargos. ¿Dicha situación podría es una justa causal de terminación del contrato? Esto indica la Corte Suprema de Justicia.[…] Este contenido solo está disponible para Suscriptores. Si[...]

Incapacidades por COVID-19: tratamiento con ocasión del aumento de casos

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 enero, 2022 El Ministerio de Salud y Protección Social en conjunto con el Ministerio del Trabajo establecieron una serie de recomendaciones frente al tratamiento de incapacidades por COVID-19 con ocasión del aumento de casos. Te contamos, a continuación, en qué consisten estas medidas.[…] Este contenido solo está disponible para Suscriptores. Si ya[...]

Pensión de invalidez: ¿cómo realizar el cálculo de la mesada pensional?

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 enero, 2022 La pensión de invalidez es reconocida a personas con una pérdida de capacidad laboral igual o superior al 50 %. El cálculo de la mesada pensional varía según se determine dicho porcentaje. Conoce, a continuación, algunas pautas al respecto.[...]

Ley de Desconexión Laboral: principales efectos

ACTUALIDAD, Derecho Laboral Publicado: 24 enero, 2022 La Ley de Desconexión Laboral tiene como finalidad conciliar la vida personal, familiar y laboral de los trabajadores mediante el goce efectivo de tiempos de descanso, licencias, entre otros. Conoce los principales efectos de esta ley en las relaciones laborales.[...]

Consultorio laboral sobre contratación laboral, salario mínimo y otros temas

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 enero, 2022 La abogada Angie Marcela Vargas, especialista en derecho laboral y de seguridad social, resuelve inquietudes relacionadas con la contratación laboral, aumento del salario mínimo, salario integral, auxilio de transporte, auxilio de conectividad y otros temas de actualidad.[...]

Salario mínimo mensual en Colombia para 2022

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 enero, 2022 ¿Cuál fue el incremento del salario mínimo mensual en Colombia para el 2022?[...]

Auxilio de transporte y de conectividad digital en 2022

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 enero, 2022 ¿Cuál es el valor del auxilio de transporte en 2022? ¿El auxilio de conectividad aumentó para el 2022?[...]

Actualización del RUT de negocios de comidas y bebidas inscritos en el régimen simple

ACTUALIDAD, Impuestos Publicado: 21 enero, 2022 Los negocios de comidas y bebidas inscritos en el régimen simple de tributación deberán actualizar su RUT como no responsables del impuesto al consumo.[...]
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