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Aunque las pruebas Pisa ya no evalúan conocimientos de ciencias económicas y finanzas, los resultados de 2012 dejaron muy mal parado al país con sus resultados. Al no contar con una medición al respecto, las entidades financieras se la han venido jugando con programas de educación en el tema.

Flor Stella Quiroga, Álvaro Fonseca, Daniel Sarmiento y Adriana Lopera exponen sus puntos de vista sobre los temas en los que los contadores deben profundizar para ser competitivos. Pese a que las aptitudes tradicionales se mantienen, la estrategia del mercado y conocimientos tecnológicos sobresalen.

Luis Fernando Mejía, director de Fedesarrollo afirma que se debe pensar en una reforma laboral con la posibilidad de cotizar por debajo del salario mínimo y con salarios diferenciales, mientras Jorge Llano, de Asofondos, insiste en acabar con los subsidios que le quitan dinero a los más necesitados.

Pedro Luis Bohórquez, Luis Miguel Obando, Leonardo Varón García y Waldo Maticorena coinciden en que la oferta educativa por parte de universidades y demás entidades ha avanzado, e incluso está a la vanguardia de todo lo que implica la formación de los nuevos profesionales contables.

Mientras Juan David Correa y Miguel Largacha, presidentes de Protección y Porvenir, respectivamente, insisten que los subsidios del régimen público se deben reubicar. Juan Miguel Villa, presidente de Colpensiones indica que el régimen privado también presenta inequidades y los fondos privados no pueden ser la única opción.

Santiago García, Santiago Montenegro, Miguel Largacha, Ximena Cadena y Alain Foucrier recalcan la disciplina que deben tener los colombianos para ahorrar, y la importancia de ello en aras de construir un patrimonio y lograr un colchón financiero para cuando ya no estén activos en su etapa laboral.

Mientras Jersson Rodríguez piensa que los resultados de la inversión tecnológica y de capital humano que se ha hecho en la Dian solo se verán a largo plazo, Daniel Bulla y Katherine Miranda dicen que es un acierto que el Gobierno ponga sus esperanzas en la entidad, para que el recaudo mejore.

¿Que el salario mínimo en Colombia es uno de los más altos del mundo? ¿Poder contratar empleados por horas y pagar por ese mismo tiempo las prestaciones sociales? Dos temas que se discutirán en el XII Congreso FIAP – Asofondos, y que buscan replantear ítems relacionados con la reforma pensional.

Santiago Montenegro y Juan Pablo Arango coinciden en que la próxima reforma pensional deberá basarse, entre otros temas, en eliminar los altos subsidios que se dan a las pensiones de las personas con grandes ingresos del RPM. Para ellos, hay que pensar en los más vulnerables.

Es una realidad que la gran mayoría de contadores públicos colombianos se ha venido adaptando con el tiempo a los cambios llegados con la tecnología, y presentan habilidades para absorber los conocimientos y las exigencias que esto trae. Así piensan cinco profesionales con quienes dialogamos.

Jairo Santander, Iván Daniel Jaramillo y María Sol Navia aseguran que se debe trabajar en una estrategia centrada en el trabajo decente. La flexibilización de normas la disminuir impuestos para las empresas con fin de que estas contraten formalmente empleado son algunas propuestas que plantean.

Muchas pymes todavía no han adoptado los Estándares Internacionales. La administración y el gobierno corporativo de estas son las llamadas a cambiar el “chip”, para que las empresas ganen competitividad frente a las oportunidades comerciales que se presenten en los mercados internacionales.