¿Cómo se realiza el pago de aportes a seguridad social durante la licencia de maternidad o por incapacidades cuando se trata de trabajadores independientes?

¿En cuáles casos el empleador puede tener responsabilidad penal o civil derivada de los riesgos laborales presentes en su organización?

¿Quién es el responsable de prevenir los riesgos laborales de las personas naturales vinculadas mediante contrato de prestación de servicios?

Cuando el contratista es una persona jurídica, ¿Quién es el responsable de prevenir los riesgos laborales de las personas que vincule ese contratista para prestar el servicio que le ofrecieron al contratante?

¿Cuáles son los exámenes médicos ocupacionales que deben practicarse de forma obligatoria? ¿Para realizar las evaluaciones médicas el médico debe recibir un perfil del cargo del paciente?

¿Cuáles entidades están obligadas a conformar un comité paritario de seguridad y salud en el trabajo?

Las incapacidades laborales ocurren cuando un trabajador no puede laborar debido a una enfermedad o accidente. Estas incapacidades pueden ser de origen laboral o común, permanentes o temporales, y durante dicho período el trabajador recibe un auxilio económico. Conoce 5 aspectos importantes sobre su pago.

No pierdas de vista estos 10 aspectos importantes sobre los aportes parafiscales en 2022. Infórmate con nuestros especialistas en el tema.

Aclara tus dudas con estos 6 aspectos importantes sobre el piso de protección social en 2022. Infórmate con nuestra especialista en el tema.

Encuentra aquí importantes respuestas de la abogada Angie Vargas sobre los beneficios por contratación laboral, seguridad social y otros temas.

Una persona trabajó como vigilante para una empresa durante 4 meses, renunció y no le pagaron la liquidación. ¿Qué puede hacer si ya presentó un derecho de petición para que le realicen el pago y aun así no le pagan?  

¿Cuáles son los beneficios con los que pueden contar las empresas en relación con la contratación laboral y la generación o mantenimiento de empleos durante la vigencia del año 2022?