Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Conceptos de la Supersociedades sobre la gestión y responsabilidad de los administradores, nueva regulación a las empresas de factoring y el estreno del régimen de gobernabilidad de las Cámaras de Comercio, fueron algunas de las noticias más relevantes de este año en el ámbito comercial.
El año 2014 inició con nuevas reglas para acceder, tanto para hombres como mujeres, para acceder a la pensión de vejez. El Gobierno implementó el Mecanismo de Protección al Cesante. Desde este año los pensionados ya cuentan con acceso a Cajas de Compensación Familiar. De igual manera, se expidió una nueva tabla de enfermedades laborales y, desde julio, los empleadores deben registrar sus vacantes.
El numeral 3º del artículo 179 de la Ley 1607 de 2012 enumera las sanciones de la UGPP:retraso en la entrega de información (5 UVT diaria), se hacen liquidaciones parciales por periodos consecutivos no mayores a 180 días hasta la entrega de la información, otras sanciones son aplicables en periodos que van a partir de 2013, acto que informa de su liquidación es informativo, se puede aclarar directamente o mediante derecho de petición.
Según el artículo 30 de la Ley 1393 se ratifica la validez de los pactos de exclusión salarial, solo aplica para aportes a seguridad social. Para estos efectos el salario debe constituir el factor predominante (60%) de la retribución laboral, esta limitación solo es un supuesto legal que impone una limitación razonable.
La Corte Constitucional afirma que el término contribución parafiscal hace relación a un gravamen especial, distinto a los impuestos y tasas. En segundo lugar, que dicho gravamen es fruto de la soberanía fiscal del Estado, que se cobra de manera obligatoria a un grupo, gremio o colectividad, cuyos intereses o necesidades se satisfacen con los recursos recaudados. En tercer lugar, se puede imponer a favor de entes públicos, semipúblicos o privados que ejerzan actividades de interés general.
El Decreto 5021 de 2009 plantea la estructura de la UGPP en Dirección Jurídica, Estrategia y Evaluación, Seguimiento y Mejoramiento de Procesos, Dirección de Pensiones y Dirección de Parafiscales, entre otros.
La UGPP se creó para administrar los regímenes pensionales Colpensiones y fiscalizar el oportuno y completo pago de las contribuciones para la protección social. Su creación unificó por primera vez la fiscalización y recaudo de los aportes al sistema general de seguridad social.
Consejo Técnico de la Contaduría Pública. Solicitud de respuesta a un derecho de petición radicado en la JCC.
Consejo Técnico de la Contaduría Pública. ¿Es necesario realizar avalúos a PPE bajo 2649?.
Consejo Técnico de la Contaduría Pública. ¿Cuando empiezan los registros contables bajo NIIF a nivel de documento fuente?.
De acuerdo con el numeral 1 del artículo 132 del CST: El empleador y el trabajador pueden convenir libremente el salario en sus diversas modalidades como por unidad de tiempo, por obra, o a destajo y por tarea, etc., pero siempre respetando el salario mínimo legal o el fijado en los pactos, convenciones colectivas y […]
De acuerdo al Artículo 128 del CST: “No constituyen salario las sumas que ocasionalmente y por mera liberalidad recibe el trabajador del empleador, como primas, bonificaciones o gratificaciones ocasionales, participación de utilidades, excedentes de las empresas de economía solidaria y lo que recibe en dinero o en especie no para su beneficio, ni para enriquecer […]
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
