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Preguntas destacadas del consultorio con Diego Guevara del 13 de Agosto de 2025

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ACTUALIDAD  - 12 agosto, 2025

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FORMATOS  - 12 agosto, 2025

  Casos prácticos de contabilización de compras e impuestos asumidos

Contabilidad  - 12 agosto, 2025

  Casos prácticos en Excel de contabilización de contratos de prestación de servicios independientes

Contabilidad  - 12 agosto, 2025

  Caso práctico en Excel: contabilización de sobrantes y faltantes de caja

Contabilidad  - 11 agosto, 2025

  Casos prácticos de contabilización de ingresos en pymes bajo Estándares Internacionales

Contabilidad  - 11 agosto, 2025

  Caso práctico en Excel: contabilización de ajustes por conciliación bancaria

Contabilidad  - 11 agosto, 2025

  Casos prácticos de contabilización de arrendamientos financiero y operativo

Contabilidad  - 11 agosto, 2025

  [Pack de Formatos] Impactos de la reforma laboral, Ley 2466 de 2025, explicados a través de 15 Modelos y Formatos

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ACTUALIDAD  - 8 agosto, 2025

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ACTUALIDAD  - 8 agosto, 2025

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ACTUALIDAD  - 8 agosto, 2025

  Particularidades del IVA, INC y activos en el exterior: requisitos, sanciones y advertencias que no puedes pasar por alto

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  Declaración de renta personas naturales 2025: ¿quiénes pueden solicitar devolución de oficio de saldos a favor?

ACTUALIDAD  - 6 agosto, 2025

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Masterclass  - 11 agosto, 2025

  Retención en la fuente 2025: normatividad, tarifas, procedimientos y puntos claves del Decreto 572

Capacitación  - 8 agosto, 2025

  Parámetros en materia de IVA 2025 (devolución de IVA a extranjeros)

Capacitación  - 1 agosto, 2025

  Reforma Laboral, Ley 2466 de 2025 : transformaciones clave y desafíos para empleadores y trabajadores 

Curso  - 25 julio, 2025

  Casos prácticos para la declaración de renta de personas naturales AG 2024: casos reales y soluciones prácticas

Guía Actualícese  - 24 julio, 2025

  Actualización laboral 2025 en 360°: claves, cambios y cumplimiento

Curso  - 17 julio, 2025

RESPUESTAS

Descuentos de la prima de servicios por deudas del trabajador

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 1 diciembre, 2022 ¿Se pueden descontar de la prima de servicios deudas que tenga el trabajador con el empleador, como el daño de equipos de cómputo?[...]

¿Prima de servicios en salario integral?

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 1 diciembre, 2022 ¿Se puede liquidar la prima de servicios a un trabajador cuando existe un pacto de salario integral?[...]

Liquidación de la prima de servicios a trabajadores incapacitados con salario integral

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 1 diciembre, 2022 ¿A los trabajadores con salario integral que se encuentran en períodos de incapacidad se les debe liquidar la prima de servicios?[...]

Prima de servicios en la suspensión del contrato de trabajo por licencia no remunerada

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 1 diciembre, 2022 Cuando se suspende el contrato de trabajo por una licencia no remunerada a un trabajador, ¿se le debe liquidar la prima de servicios? ¿Cómo afecta esta suspensión a la liquidación de la prima de servicios?[...]

Consecuencias de no pagar la prima de servicios

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 1 diciembre, 2022 ¿Qué consecuencias puede tener un empleador si no paga la prima el 20 de diciembre? ¿Se generan intereses?[...]

Pago anticipado de la prima, ¿requiere ajuste por aumento de salario posterior?

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 1 diciembre, 2022 Cuando un empleador hace un pago anticipado de la prima de servicios y en los últimos días de diciembre hay una variación en el salario, ¿se puede hacer el ajuste en enero o hay alguna sanción por no pagar toda la prima antes del 20 de diciembre?[...]

Renuncia motivada por contrato injusto e ilegal

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 noviembre, 2022 ¿Un trabajador obligado a firmar un contrato laboral injusto en los términos y condiciones que impone el empleador puede renunciar con derecho a indemnización después de firmado el contrato?[...]

Renuncia motivada por no recibir dotación

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 noviembre, 2022 Si un empleador no realiza la entrega de dotación como lo dice la ley, ¿este acto podría ser una causal para una renuncia motivada por parte del trabajador?[...]

Renuncia motivada por falta de garantías para mujer gestante

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 noviembre, 2022 Si una trabajadora en estado de embarazo renunció durante la pandemia por complicaciones en su salud, dado que la compañía no le brindaba las garantías necesarias para su cuidado, y regresa a la empresa después de pasado su embarazo al mismo cargo y le disminuyen el sueldo pactado en su[...]

¿Indemnización en renuncia voluntaria ante contrato a término fijo?

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 noviembre, 2022 ¿Un empleado que lleva más de 3 años trabajando para una empresa que renueva contrato cada 3 meses o a veces no renueva, pero sigue laborando, puede exigir una indemnización si renuncia por este hecho?[...]

Renuncia obligada: ¿es legal?

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 noviembre, 2022 ¿Qué puede hacer un trabajador cuando un empleador lo obliga a firmar su renuncia?[...]

Acreencias laborales no pagadas: ¿se pierden ante un despido?

Derecho Laboral, RESPUESTAS Publicado: 24 noviembre, 2022 Cuando a un trabajador que trabajó por más de 20 años en una empresa no se le pagaban prestaciones sociales y es despedido con una justa causa, ¿puede exigir indemnización y reintegro al empleador? ¿El empleador debe asumir alguna otra sanción que beneficie al trabajador por este hecho?[...]
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