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El siguiente formato te permitirá realizar una comparación entre el costo asociado a un trabajador vinculado a través de un contrato laboral y otro de prestación de servicios independientes en el 2025.
Te presentamos 3 liquidadores para calcular la seguridad social como trabajador independiente en Colombia, teniendo en cuenta las novedades de la Ley 2277 de 2022. Están actualizados al salario mínimo 2025 y con el nuevo esquema de presunción de costos establecido por la Resolución UGPP 000532 de 2024.
En esta ocasión compartimos un modelo de carta para notificar al contratista la voluntad de efectuar la finalización de un contrato de prestación de servicios. ¡Úsalo ya y ajústalo a tus necesidades!
La licencia de maternidad no se limita a mujeres gestantes con contratos de trabajo, sino que también se aplica a todas las trabajadoras, ya sean dependientes o independientes, sin importar su forma de vinculación, siempre que cumplan con los requisitos legales para su reconocimiento.
Con un contrato de outsourcing se subcontrata o externalizan los procesos de una empresa. Este debe contener la identificación de las partes y la descripción detallada del servicio, entre otros aspectos.
Descarga nuestra guía en Word totalmente editable para la formalización de este tipo de contratos.
Encontrarás un modelo de carta mediante el cual podrás responder a tus clientes las solicitudes que te realicen acerca de la prestación de un servicio, ya sea que se decidas atender o denegar el trabajo encomendado. Recuerda, como compañía es importante construir buenas relaciones.
La afiliación y el pago de los aportes al sistema general de riesgos laborales de los trabajadores independientes con contrato de prestación de servicios, así como para aquellos que laboran en actividades de alto riesgo, se realizan conforme a las reglas establecidas en el Decreto 723 de 2013.
Es importante tener en cuenta que el contrato de prestación de servicios se debe utilizar para atender funciones ocasionales o de conocimientos especializados. Por tanto, si eres un contador independiente, este formato es para ti.
Conoce, explora y usa estos 5 formatos en Excel en tu día a día como contador. Son herramientas indispensables para la liquidación y contabilización de la nómina, el cálculo de las prestaciones sociales y horas extra, entre otros procedimientos. Aprovecha y haz tus propias simulaciones de manera rápida y segura.
La estabilidad laboral reforzada de las mujeres en estado de embarazo y lactancia es aplicable sin importar si la modalidad del contrato es laboral o civil.
Te explicamos cuáles son las medidas de protección desarrolladas por la Corte Constitucional para los contratos de prestación de servicios.
El contrato de prestación de servicios es un acuerdo de voluntades mediante el cual una persona (contratista) se obliga con otra (contratante) a realizar la prestación de un servicio a cambio de una remuneración. Te contamos 5 aspectos clave del contrato de prestación de servicios. El contrato de prestación de servicios es un tipo contractual […]
El contratista independiente y el simple intermediario son figuras diferentes respecto de la responsabilidad de las acreencias laborales en el marco de las estructuras triangulares de vinculación laboral.
A continuación, descubre las principales diferencias entre estas dos figuras.