Mes: julio 2022

La Dra. Angie Vargas, especialista en temas laborales, explica quiénes tienen derecho a la protección de la estabilidad laboral reforzada.

La Dra. Angie Vargas, especialista en temas laborales, responde 12 preguntas importantes sobre la estabilidad laboral reforzada y otros temas de actualidad.

La Dra. Angie Vargas, especialista en temas laborales, explica cuáles son los tipos de fuero de estabilidad laboral reforzada existentes en Colombia.

La Dra. Angie Vargas explica la posición que tienen la Corte Constitucional y la Corte Suprema de Justicia frente a la estabilidad laboral reforzada.

La Dra. Angie Vargas indica lo relacionado al despido injustificado de un trabajador con estabilidad laboral reforzada por COVID-19.

La Dra. Angie Vargas explica lo relacionado al despido con justa causa de un trabajador con problemas de salud que pertenece al sindicato de la entidad.

La Dra. Angie Vargas indica que las mujeres con contrato de prestación de servicios se encuentran protegidas por el fuero de maternidad y por tanto en estabilidad laboral reforzada.

La Dra. Angie Vargas explica cuáles son las consecuencias a las que se enfrenta un empleador por vulnerar la protección de estabilidad laboral reforzada.

La Dra. Angie Vargas indica los puntos que debe tener en cuenta un trabajador frente a la renuncia motivada por las actuaciones del empleador.

En el ordenamiento jurídico colombiano existe la obligación de aportar al subsistema de pensiones y al de salud cuando se tenga la capacidad económica para hacerlo, pero ¿qué ocurre con los trabajadores independientes? ¿Tienen esa misma obligación?
Averigua en qué casos pueden aportar únicamente a salud.

Los contratos fiduciarios han sido un medio utilizado para realizar la planificación patrimonial familiar.

Dado su alto nivel de confianza, estos tipos contractuales se han vuelto muy comunes a la hora de realizar negocios familiares.

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El Ministerio de Salud, mediante la Resolución 223 de 2021, sustituyó el anexo técnico de la Resolución 000666 de 2020, el cual estableció la implementación de los protocolos de bioseguridad al observar el comportamiento del COVID-19.

Conoce aquí los aspectos clave de su integración al SG-SST.