Etiqueta: informalidad laboral

La cantidad de ocupados informales en el país aumentó en el trimestre móvil de marzo – mayo 2019, según lo reportó el Dane. La cantidad de mujeres informales fue de 49,5 %, frente a el 44,8 % de hombres.

Cristina Fernández, economista investigadora del mercado informal en Fedesarrollo afirma que el hecho de que las personas estén trabajando en Colombia no significa que tengan un trabajo digno. Lamenta que el seguro de desempleo no cumpla con su objetivo, como sí sucede en países desarrollados.

En su última sesión de este período legislativo, la plenaria del Senado aprobó el proyecto de ley que crea una política púbica a favor de los vendedores informales.

Andrés Felipe Uribe, viceministro de empleo y pensiones, manifestó que el Ministerio del Trabajo diseñar mecanismos para que más colombianos estén en la formalidad y tengan seguridad social.

Alrededor de tres ejes trabajará el Gobierno: formación de competencias pertinentes y calidad para el empleo, impulsar el Servicio Público de Empleo e incentivar el emprendimiento y el fortalecimiento empresarial. A continuación, explicamos el plan que tiene el Ministerio del Trabajo para lograrlo.

Mauricio Galindo, editor de economía de El Tiempo, autor del libro “¿Cómo nos vamos a pensionar?” afirma que debemos ser insistentes en hablar del tema pensional, el cual no debe ser dirigido únicamente a los viejos y asalariados, sino también a los jóvenes e independientes.

En Colombia, el 52 % del total de trabajadores informales son hombres y el 48 % restante son mujeres. Se trata de personas con estudios de secundaria, que trabajan en los sectores comercio, hoteles y restaurantes, o como empleados independientes. Tampoco tienen contratos legales.

Jairo Santander, Iván Daniel Jaramillo y María Sol Navia aseguran que se debe trabajar en una estrategia centrada en el trabajo decente. La flexibilización de normas la disminuir impuestos para las empresas con fin de que estas contraten formalmente empleado son algunas propuestas que plantean.

Más de la mitad de la población del país trabaja en la informalidad, según reveló un estudio de la ONG Cuso International y el Gobierno de Canadá.

Ministra del trabajo dice que el primer paso para el empleo es la formación, por lo cual invitó a los colombianos para que aprovechen las oportunidades que les da el Sena.

Para Jairo Santander, economista, docente y miembro del Cider, propuestas como la que considera la ministra del trabajo reflejan una comprensión limitada del fenómeno de la informalidad laboral, entendiendo dicha condición como el cumplimiento de ciertos requisitos y no como una forma de vida.

Iván Daniel Jaramillo afirma en entrevista con Actualícese que la formalización laboral implica aumentar la cobertura en el sistema pensional, y así sensibilizar sobre la importancia del aseguramiento social y los réditos que esto significa para empleadores y trabajadores.