Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
La Cifra (haz click en la imagen para ampliar)
El ministro de Trabajo, Rafael Pardo, ha dicho que la idea del Gobierno Nacional es que en el 2013 éste operando el Servicio Público de Empleo. Dijo que se está trabajando en este objetivo para que inicie su funcionamiento en los primeros días del próximo año.
El sistema será un registro del número de personas sin empleo, las vacantes existentes en las empresas y en el manejo del reentrenamiento de los cesantes.
La meta es que las cajas de compensación y las Alcaldías también monten Servicios Públicos de Empleo a nivel nacional. «El servicio público de empleo es un sistema de registro de las personas que buscan empleo y que no tienen empleo y de certificación de sus capacidades laborales», indicó ante los medios de comunicación.
A esto se le sumaría un registro de vacantes de empleo que está buscando el sector privado y el público. «La percepción es que el empleo solo se consigue por palancas. El servicio público lo que busca es que no se requieran de esas palancas para conseguir un empleo».
Muchos profesionales al recibir una llamada y escuchar que hasta ese día trabajarán se ponen en la tarea de mandar y mandar hojas de vida a cuanta oferta laboral pase frente a sus ojos. Seguramente el perfil reune todas las condiciones dadas para que les hagan una entrevista. Sin embargo, muchos de ellos ven como pasan los meses y no se aparecen los resultados positivos. ¿Se preguntarán entonces qué es lo que pasa?
Aunque los métodos de búsqueda y obtención de empleo han cambiado, gracias a la existencia de las redes sociales y medios tecnológicos como la Web, según la Gran Encuesta Integrada de Hogares (Geih) del Dane, la palanca sigue siendo el método más efectivo.
De acuerdo con la encuesta, durante los tres primeros meses de este año el 69,3% de las personas consiguió empleo con la ayuda de familiares, amigos y colegas; 16,7% lo hizo a través del envío de hojas de vida a empresas y empleadores; un 5,1% salió favorecido en una convocatoria; 4,6% obtuvo resultados en las bolsas de empleo, y un 4,2% se vinculó a través de otro medio.
Jaime Tenjo, director de Economía de la Universidad Jorge Tadeo Lozano, y autor del informe ‘Por qué es tan difícil conseguir empleo’, dice en Portafolio que «la búsqueda de empleo en el país sigue siendo un proceso de altísimo grado de informalidad. El éxito de esta aventura depende de la calidad de los contactos».
Agrega Tenjo que fuera de que los procesos de búsqueda se han vuelto operaciones costosas que requieren la inversión de tiempo y recursos económicos, el aspirante se encuentra con dos obstáculos frecuentes. «Primero, la baja calidad de los canales de transmisión y difusión de información y, segundo, la falta de recursos para un proceso eficiente. Si la calidad de los mecanismos de información fuera mejor, se necesitarían menores recursos y los procesos serían menos prolongados».
Las personas de 50 años y más son las que demoran más desempleadas: 19 meses, seguidas por aquellas con ninguna educación, con 17 meses, y las mujeres, con 16 meses.
Estas cifras del 2010 fueron presentadas por Tenjo quien ha asesorado al Gobierno en la elaboración del proyecto de ley sobre protección al cesante. En estos extensos periodos de desocupación, cuando superan los seis meses empujan a los trabajadores a la informalidad.
El Ministro, por su parte, dice que cada mes 73.000 colombianos se quedan sin empleo y que una cifra ligeramente superior consigue engancharse, pero, Tenjo advierte que quienes consiguen un trabajo no son los mismos que los que lo perdieron.
«Con el Servicio Público de Empleo se está terminando con la idea de que para conseguir empleo se necesita palanca, y estamos dando acceso a todos los colombianos a información y servicios para que mejoren su empleabilidad y se ubiquen laboralmente. Gracias a esto, hoy por hoy, en promedio a la semana más de 3 mil colombianos están consiguiendo empleo a través de este servicio. ¡Empleo sin palancas!», palabras del presidente Santos en junio de este año.
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