Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Responde conferencista: Angie Vargas
¿Cuáles son los beneficios de implementar adecuadamente el SG-SST?
Pregunta resueltas 25 de Enero de 2021
En este consultorio, la Dra. Angie Marcela Vargas, especialista en Derecho Laboral y de Seguridad Social, da a conocer en detalle cuáles son los beneficios para los empleadores por implementar adecuadamente el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo –SG-SST–.
Es importante mencionar que todo empleador que vincule trabajadores bajo un contrato de trabajo, de servicios o comercial debe implementar SG-SST según lo señalado en el artículo 2.2.4.6.1 del Decreto 1072 de 2015.
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