Este artículo fue publicado hace más de un año, por lo que es importante prestar atención a la vigencia de sus referencias normativas.
Corte Suprema de Justicia. Empleador no está autorizado, de manera incondicional y arbitraria, a terminar los contratos de los trabajadores, pues tiene el deber de verificar la participación activa en el movimiento de los mismos, dejando a salvo a quienes se ven involucrados por razones ajenas a su voluntad.
Corte Suprema de Justicia. Sobre la prohibición de despido de trabajadores sindicalizados que actúen pasivamente en un paro ilegal y la posibilidad de despido de actores activos.
Fundada en el año 2000 con la misión de “elevar el nivel profesional del Contador Público”
