Colombia en un futuro tendrá un gran número de profesionales listos para trabajar, pero sin oportunidades laborales. Para evitar lo anterior, deben existir empleos y tomar acciones para que se disminuya la sobreoferta. Eso sí, existen posiciones específicas en donde los candidatos no califican al no cumplir con los requisitos exigidos para los cargos. Esto es lo que nos dice Marcela Zapata de Hays Colombia.