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Según la directora de la AmCham Colombia, María Claudia Lacouture, nuestra ley laboral es poco flexible e impide tener facilidades, otras opciones y oportunidades a quienes están sin trabajo.

Mercado laboral se está reactivando de forma paulatina por la reapertura gradual de varios sectores económicos, lo que hizo que se recuperaran 3,1 millones de empleos entre abril y agosto.

Servicio Público de Empleo -SPE- busca generar espacios para interactuar con agencias y bolsas de empleo autorizadas.

Agencia Pública de Empleo del Sena realizará, entre el 28 de septiembre y el 2 de octubre, Expoempleo virtual Sena 2020, la primera feria de empleo que dispone 20.000 vacantes para todos los colombianos.

Plan del Gobierno nacional busca generar al menos 775.000 empleos a través de inversión privada, incentivos fiscales e inversión pública.

Es importante que de la Misión de Empleo se desprendan recomendaciones que resuelvan las rigideces estructurales que limitan la generación de empleo formal y el crecimiento de la productividad. Su mayor desafío será lograr consensos alrededor de las reformas que no pueden seguir siendo aplazadas.

Para Luis Fernando Mejía, la estructura del modelo del mercado laboral que hay en el país es compleja.

Stefano Scarpetta indica que si se llegara a presentar un rebrote, a nivel mundial se podrían perder 53 millones de empleos.

Roberto Suárez dice que se necesita flexibilidad en la normativa laboral.

Mientras los ocupados sin prestaciones sociales cayeron, los trabajadores formales aumentaron levemente en estos dos meses, según ha indicado el Dane.

608.000 mujeres y 779.000 hombres lograron tener un empleo digno en las distintas regiones de Colombia entre agosto de 2018 y mayo de 2020.

Se invertirán alrededor de 100 billones de pesos, y así generar más de un millón de empleos directos e indirectos, en el sector de las mipymes.

Beneficios tributarios para empresas que aumenten su nómina y reducción temporal de parafiscales para las que mantengan puestos de trabajo son algunas de las propuestas de Corficolombiana.

Ministerio del Trabajo debe enfocarse en protección social del trabajador, salarios y formación para el trabajo.

Corficolombiana propuso seis acciones para impulsar la creación de trabajo, en medio de la crisis generada por la pandemia.