Etiqueta: pago de seguridad social

¿Cómo se liquidan los aportes a seguridad social y prestaciones sociales cuando se presentan permisos remunerados para el trabajador?

¿Las personas que aportan al sistema de seguridad social pueden consultar a través de internet si existen inconsistencias en dichos pagos?

Si un trabajador es subcontratado por un contratista de una obra pública, y a su vez se encuentra incluido en la nómina de este último, ¿dicho trabajador tiene derecho a que se le pague seguridad social, o solo el salario?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta:

A una persona que presta servicios mensualmente a una empresa, devengando honorarios por un valor de $500.000, ¿se le debe exigir el pago de seguridad social por ser habitual la prestación del servicio?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta:

Si un trabajador dependiente devenga $829.000 como salario y un monto de $871.000 por comisiones, para un total de $ 1.700.000, ¿sobre qué valor debe pagar la seguridad social?

La legislación laboral dispone la obligación del empleador de realizar aportes al sistema de seguridad social. En lo que concierne a los trabajadores domésticos, dichos aportes deben ser realizados sobre días laborados, según los montos mínimos de cotización establecidos.

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta:

Una empresa tiene tres trabajadores y no pagó aportes en el mes de octubre de 2018, pero sí en noviembre y diciembre. Dada esta situación, la EPS no le presta el servicio a los trabajadores. Así las cosas, ¿el empleador puede hacer una Pila con la cotización de octubre para pagar solo salud?

Respuesta de Natalia Elena Jaimes Lúquez a la pregunta:

Si una persona trabaja en servicios generales dos horas semanales (de lunes a viernes) en un sitio y una hora el sábado en otro sitio, con empleadores distintos, ¿cómo deben ellos cotizar a seguridad social?, ¿cada empleador tendría que realizar una cotización distinta?

Los trabajadores, sin importar su modalidad contractual o el tiempo que dediquen a la prestación del servicio, deben gozar de garantías mínimas, las cuales son irrenunciables. El Ministerio del Trabajo realizó un recuento de las acreencias laborales que deben otorgarse sin distinción alguna.

Los trabajadores de servicio doméstico generalmente se encuentran afiliados al régimen subsidiado, debido a los beneficios que obtienen del mismo. En caso tal que estos sufran un accidente de origen común, la incapacidad deberá ser pagada, aunque no se encuentren afiliados al sistema.

Deben ser reconocidas todas las acreencias laborales a los trabajadores domésticos como lo ha establecido la ley y la jurisprudencia. Existen situaciones en que no deberá pagarse integralmente la Seguridad Social, esto es, cuando dichos trabajadores no cumplan con una jornada laboral ordinaria.

La seguridad social es una de las principales obligaciones que son pagadas por medios  electrónicos en Colombia. Existen diversas plataformas a través de las cuales se puede hacer este pago o consultar su historial de aportes. Conozca las alternativas que le ahorrarán tiempo y agilizarán este trámite.