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Muchos trabajadores se encuentran aislados por tratarse de pacientes asintomáticos de COVID-19 o por estar en sus casas a la espera del resultado de la prueba, sin poder prestar sus servicios laborales.

Conozca, según la normativa vigente, quién está obligado a reconocer el salario en ese período.

Los planes de beneficios laborales tienen como principal objetivo motivar a los trabajadores a que sean más eficientes, eficaces y cumplan con las metas trazadas.

Conoce en qué consisten estos beneficios y algunas opciones que pueden tenerse en cuenta para su implementación.

La Superintendencia de Sociedades realizó una serie de precisiones respecto a la aplicación de los decretos 560 y 772 de 2020, que establecen las medidas especiales para el acceso a procesos de insolvencia en el marco de la emergencia sanitaria por el COVID-19.

Conoce estas disposiciones.

En esta época de pandemia se ha presentado una reducción de la jornada laboral de muchos trabajadores a fin de preservar el empleo, laborando así medio tiempo y devengando incluso un monto inferior al salario mínimo.

Conoce cómo realizar aportes a seguridad social y parafiscales en esta situación.

El MinTIC determinó que durante la emergencia sanitaria los empleadores tienen la obligación de pagar a sus trabajadores, como reemplazo del auxilio de transporte, un auxilio de conectividad digital.

¿Puede acordarse este último como un pago no salarial para trabajadores que devenguen más de 2 smmlv?

La ley establece una serie de pautas que deben tener en cuenta empleadores y trabajadores al momento de elaborar y celebrar un contrato de trabajo.

A continuación, estudiaremos algunos de los errores que se cometen en la elaboración de estos tipos de contrato.  

Debido a las dificultades de la población joven para acceder al mercado laboral por la falta de experiencia, el Gobierno nacional determinó que las prácticas estudiantiles deberán ser reconocidas como experiencia laboral.

A continuación, te contamos en qué consiste esta nueva ley.

Conforme a lo establecido recientemente por la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, los hijos de crianza pueden acceder a pensión de sobrevivientes en iguales condiciones que los consanguíneos y adoptivos.

Conoce las circunstancias y características de dicha pensión.

Colpensiones es un fondo de pensiones de naturaleza pública por medio del cual los afiliados al régimen contributivo pueden acceder al reconocimiento de diferentes modalidades de pensión y prestaciones económicas, previo cumplimiento de requisitos.

¡Revisa cómo están tus conocimientos en este tema!

La Corte Constitucional se refirió a la constitucionalidad del Decreto 579 de 2020, que fijó las condiciones durante la emergencia sanitaria por el COVID-19 respecto a los contratos de arrendamiento de inmuebles con destinación urbana y comercial.

Conoce aquí las consideraciones de dicha institución.

El sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo tiene como finalidad la implementación de procesos de prevención, evaluación y control de riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en los sitios de trabajo.

A continuación, conoce los aspectos más importantes de este sistema.

El Programa de Apoyo al Empleo Formal –Paef– tiene como finalidad subsidiar el pago de nómina de las empresas que hayan sufrido una disminución en sus ingresos con ocasión de la contingencia por el COVID-19.

A partir de hoy inicia la postulación por este mes a este programa.