¿El auxilio de conectividad digital se debe tener en cuenta para liquidar la prima de servicios y las cesantías del trabajador?

¿Se puede adelantar el pago de la prima de servicios y el de las cesantías? Si la respuesta es afirmativa, ¿qué ocurre cuando el trabajador renuncia?

¿Cuál es la fórmula correcta para calcular el valor de la prima de servicios en 2020? ¿Cómo se calcula dicho valor cuando el trabajador tiene un salario variable porque recibe el pago de horas extra y recargos nocturnos?

¿Es cierto que la prima de junio de 2020 se puede pagar por cuotas? ¿Qué ocurre si el trabajador no está de acuerdo con esta medida?

¿Cuál es el efecto del auxilio de transporte en la liquidación de la prima de servicios? ¿Este auxilio se afecta por el teletrabajo?

¿El auxilio de transporte o el auxilio de conectividad digital se debe reconocer durante los períodos de incapacidad, licencias remuneradas o las vacaciones?

¿En qué condiciones se puede aplicar la reducción de salarios y qué incidencia tiene este aspecto en el pago de la prima de servicios?

¿En qué casos se puede presentar fraude en el proceso de postulación al Programa de Apoyo para el Pago de la Prima de Servicios –PAP–? ¿Qué entidad puede sancionar dicha conducta?

¿Qué incidencia tiene el ingreso base de cotización de la seguridad social de un trabajador en el proceso de postulación al Programa de Apoyo para el Pago de la Prima de Servicios –PAP–?

¿Se puede solicitar el aporte estatal del PAP por un trabajador que gana $500.000 mensuales, al cual se le cotiza a seguridad social por un salario mínimo?

¿Los trabajadores del servicio doméstico tienen derecho al pago de la prima de servicios? ¿A este tipo de trabajadores les aplica lo dispuesto en el Decreto 770 de 2020?

¿Cuáles son los beneficiarios del Programa de Apoyo para el Pago de la Prima de servicios –PAP–? ¿Qué requisitos se deben reunir para la postulación y qué normas regulan este aspecto?

¿La prima de servicios puede ser embargada por deudas de pensiones alimenticias, deudas con cooperativas o deudas en general?

Desde el Ministerio del Trabajo se asegura que los subsidios para las empresas para el pago de la prima laboral de junio serán desembolsados a partir de julio.

A causa de la contingencia del COVID-19, algunos empleadores optaron, para afrontar la crisis, por la reducción de la jornada laboral de los trabajadores, por lo que pudo producirse una reducción del salario.

Este editorial explica cómo liquidar la prima de servicios bajo estas circunstancias.

Para certificar el pago de la prima de servicios del primer semestre de 2020 de forma diferida, se debe atender lo dispuesto en el Decreto 770 del año en curso.

Con esto en mente, Alexander Coral, abogado especialista en derecho laboral nos comparte un modelo para efectuar dicho proceso.

Para Camilo Urrea, el auxilio de $160.000 para trabajadores a quienes les han suspendido el contrato laboral se quedó corto.

Sobre el auxilio para el pago de la prima en junio, advierte que esta es una medida concertada y no puede ser impuesta por la empresa.

¿Dudas sobre cómo postularse al Programa de Apoyo al Empleo Formal -Paef- por el mes de junio? ¿Cómo acceder al Programa de Apoyo para el Pago de la Prima -PAP- de junio?

Envía tu inquietud al Dr. Andrés J. Acero a preguntas@actualicese.co y participa el viernes 12 de junio en #CharlasConActualícese.

Se busca apoyar a productores del campo en el pago de la prima de servicios que certifiquen un 20 % o más de disminución de sus ingresos por el COVID-19.

Prima para lo trabajadores podrá ser pagada hasta en tres cuotas, previo acuerdo entre el empleador y el trabajador. Fecha límite del pago será el 20 de diciembre.